2026-01-21賦能成長，明確方向——公司開展2026年度培訓計劃宣貫會
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信息員為推動2026年度培訓工作精準落地、高效開展，公司開展《2026年培訓計劃》宣貫活動。機關(guān)各部室、各分（子）公司培訓工作聯(lián)絡人員以及公司內(nèi)部培訓師參加。
會上，工作人員圍繞2026年度培訓計劃編制依據(jù)展開系統(tǒng)解讀，從公司發(fā)展需求、業(yè)務能力提升導向、員工成長發(fā)展訴求三個維度切入，深入闡釋了培訓計劃的核心設計邏輯與初衷，幫助參會人員建立起對培訓計劃的全面認知。同時，針對培訓計劃執(zhí)行的核心要求、關(guān)鍵節(jié)點、責任分工等重點內(nèi)容，工作人員通過條款梳理與典型案例分享，對后續(xù)培訓工作的組織實施、過程管控、效果評估等環(huán)節(jié)，提供了兼具指導性與操作性的實施指引，有效解決了大家在實際推進工作中可能面臨的難點與困惑。
此次宣貫，為公司2026年度培訓工作的有序推進奠定了堅實基礎(chǔ)。下一步，公司將以此次宣貫為契機，嚴格落實培訓計劃核心要求，扎實推進各項培訓工作，讓培訓成為員工精進技能的“加油站”、公司提質(zhì)增效的 “助推器”，助力每一位能源人在學習中成長、在實干中進階。（馬喜艷）
