2022-08-04能源公司聯(lián)眾分公司第二季度中層干部考評工作會圓滿完成
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信息員為進一步提升公司的管理水平，激勵員工不斷進步，近日，聯(lián)眾分公司行政管理部根據(jù)《神木能源發(fā)展有限公司聯(lián)眾分公司干部季度履職測評考核管理辦法》，組織召開第二季度中層干部考評工作會。
考核領(lǐng)導小組成員由總經(jīng)理王文亮、常務(wù)副總蘇平、副總經(jīng)理王愛軍、總經(jīng)理助理蘇治平、各部門負責人組成。分別從工作業(yè)績、工作能力、工作態(tài)度、綜合素質(zhì)四個方面進行全面考核，采取直管、分管、互評三位一體的考評方式，對公司中層管理人員進行了全面考核。
考評前，中層干部們認真地撰寫了第二季度的工作總結(jié)及三季度的工作計劃。考評組人員本著公正、公平的原則，由主管領(lǐng)導及業(yè)務(wù)協(xié)作部門提供考評意見，整個過程公平、透明。考核工作小組對所有被考核人員的評分進行匯總及排名，做到嚴謹、客觀。最終由市場營銷部包攬了個人排名的前三名。第一名任九成，第二名何金田，第三名劉利濤，部門排名：第一名市場營銷部，第二名物資供應(yīng)部，第三名生產(chǎn)技術(shù)部。
最后，聯(lián)眾分公司總經(jīng)理王文亮指出，季度考評是對自己前一階段工作的總結(jié)，查漏補缺，爭取下一階段取得更好的成績。近期，蘭炭市場形勢不容樂觀，全體職工齊心協(xié)力、多措并舉、堅定信心，以飽滿的工作熱情推動聯(lián)眾分公司高質(zhì)量發(fā)展。（楊秋葉）
